Találatok a következő kifejezésre: Munkahelyet váltanék héten belül (1 db)

Munkahelyet váltanék két héten belül. Tényleg kötelezhetnek a 30 nap felmondási időre? Mit tudok ez ellen tenni ha félek, emiatt elúszik a sokkal jobb lehetőség?

Legjobb válasz: Ez megállapodás kérdése, de igen felmondás esetén van 30 nap felmondási idõ, ami arra szolgál, hogy a munkahelyed amit elhagysz találjon helyetted utódot, nem mindenhol tartják be, próbálj velük megegyezni, vagy ha nem megy akkor az új munkahelyen próbálj egyezkedni a késõbbi kezdésen.

Ez megállapodás kérdése, de igen felmondás esetén van 30 nap felmondási idõ, ami arra szolgál, hogy a munkahelyed amit elhagysz találjon helyetted utódot, nem mindenhol tartják be, próbálj velük megegyezni, vagy ha nem megy akkor az új munkahelyen próbálj egyezkedni a késõbbi kezdésen.
Nos, ez így van. A Munka törvényköve szerint, ha te mondasz fel rendes felmondással, akkor jár a 30 nap felmondási idõ, amit le kell töltened. (Ha a munkáltatód mondana fel rendes felmondással, akkor is lenne 30 nap felmondási idõ, de akkor annak a felét nem kellene ledolgoznod, de mivel te mondasz fel, ezért ez most nem számít.) Javaslom, hogy próbáld elérni, hogy a munkaviszonyod közös megegyezéssel történõ felmondással szûnjön meg, mert akkor meg lehet állapodni a munkáltatóval más feltételekrõl is. Valószínûleg a munkáltatód nem fog ragaszkodni a 30 naphoz. Ha normálisan, nem veszekedve távozol, akkor a munkáltató is másképp áll hozzá (elvileg).
Ez nagyon jó amit az elõzõ írt, de ha én akarok felmondani, de kérni akarom õket írásban, hogy közös megegyezéssel szeretném, ha elválnánk egymással akkor hogy fogalmazzam meg? Mert én azt írtam fejlécbe, hogy felmondás közös megegyezéssel. Majd név stb adatok után, hogy azzal a kéréssel fordulok Önökhöz, hogy munkaviszonyomat szeretném felmondani közös megegyezéssel. Szeretném kérni az Önök részérõl is a munkaviszonyom megszûnésének közös megegyezéssel való megállapítását. Ez így jó? Jelenleg gyesen vagyok, talán van kilátásba egy másik munkahely, a régibe nem tudok visszamenni a gyerek miatt, nem tudom kire bízni, ezért kéne a közös megegyezés. Meg hogyha a másik munka nem jönne össze netán, akkor tudja mi alapján munkanélkülire menni, mert csak az alapján tudok. Kérem elõzõ segíts. Vagy bárki aki tudja.
Felmondás közös megegyezéssel a fejlécben logikai bukfenc. Mint már írták a munkaviszonyt közös megegyezéssel MEGSZÜNTETNI lehet. Felmondani nem. Felmondani az egyik fél által lehet, rendes vagy rendkívüli felmondással. Igazából a dokumentumot soha nem a fejléce alapján kell megítélni, hanem a tartalma alapján. Tehát ha te azt írod le benne, hogy felmondod a munkaviszonyod, akkor az munkavállalói rendes felmondás lesz - azaz ki kell töltened a harminc nap felmondási idõt. Amit neked írnod kéne: Ajánlat közös megegyezéssel történõ munkaviszony megszüntetésre. Ebben le kell írni, hogy kéred a munkáltatódat, hogy munkaviszonyodat mondjuk 2009. augusztus 1-gyel, közös megegyezéssel szüntessétek meg. Jelezd felé, hogy a munkaviszonyod megszüntetését követõ egy hónapig a szükséges mértékben hajlandó vagy közremûködni az utódot betanításában, ha erre szükség van. (Ugyanis a közös megegyezésnek az a lényege, hogy valamelyik fél valamit ad a másiknak az elõnyösebb feltételek érdekében. Te rövidebb "lelépési idõt" kérsz, cserébe viszont azt mondod, hogy ha KELL és SZÜKSÉGSZERÛ, akkor közremûködsz. Ez így - korrekt munkáltató esetén - korrekt ajánlat lehet.)
Én gyesen vagyok itthon, úgyhogy aktívan nem dolgozom bent, tehát igazából nincs értelme a felmondási idõnek esetemben.
Ja és a 10:18-as voltam.


Hasonló válaszok

A kérdés szövege Válaszok száma

Hogy mondjak fel a munkahelyemen?

a zollnerben dolgozok ( még ) hegesztőként ,de csak pályakezdő vagyok ehez mérten alacsony fizetéssel.

de ez most nem számít.

tegnap mindenkit behívtak az irodába,és azt mondták hogy 2 hétre mindenki hazamegy ( és az alapbért kapja csak ) ami 30 %-al kevesebb mint a normál,ami már eleve nem is volt sok ) de persze ez még nem is lenne baj,viszont utána 2 héten keresztül napi 8 óra helyett napi 12 órát kellene dolgozni,úgy hogy a + 4 órát NEM fizetik ki.

3 hónapos próbaidőn vagyok,vagyis elméletileg indoklás nélkül felmondhatok....

de azt nem tudom hogy ha felmondok,akkor pl a munkaruhámat ki kell -e fizetnem ( ingyen kaptam ) mint mindenki.....

5

Szerintetek mennyire törvényes két diákszövetkezetnél dolgozni ugyanazon a munkahelyen?

A következő a helyzet:
Elmegyek mondjuk az 1. számú szövetkezethez és munkát vállalok egy nagyáruháznál.
Majd elmegyek a 2. számú szövetkezethez és munkát vállalok, ráadásul ugyanannál a nagyáruháznál.

Mi van akkor ha ugyanarra az időpontra vállalom mindkét szövetkezetnél a munkát? Kitöltöm mindkét szövetkezet jelenlétiét. Dupla fizu egy melóért? :) Baj lenne belőle? :)

Komolyra fordítva pedig: Gond lenne ha egyszer egyik, egyszer meg a másik szövetkezetnél melóznék, ugyanott, de külön időpontokban? Hogy van ez szabályosan?

Azért érdekelne, mert nem tudok annyiszor menni, amennyiszer akarok és ha két helyről mennék valószínűleg több lehetőségem lenne.

0

Hogyan lehet abszolút lebutítani az önéletrajzot? Mit muszáj benne hagyni végképp, mi törölhető?

5

Mit csináljak, költözzek el?

A dilemma az az, hogy az összes barátom felköltözött Pestre. Nagyon egyedül maradtam, szó szerint. A nap csúcspontja az ha bemegyek dolgozni. Ez a másik. A fizetés kevés, nem tudok előrelépni, viszont szeretek ott lenni. Kedvesek a kollegák és közösségbe érzem magam. Ha valahol, akkor ott nem érzem magam egyedül. De tudom hogy ez csak egy ideig kielégitő. Mit csináljak?? A szabadnapjaimon meg vagyok halva, legszivesebben mennék Pestre én is. Talán ott se jobb az élet de változtatni akarok mert már beleőrülök ebbe az unalomba. De félek itt hagyni a munkát, hiába hogy más nem köt ide. Félek hogy Pesten nem tudnék beilleszkedni, és hogy ugyanugy egyedül lennék emiatt.

11

HA MSCzek NKE-HHK-n ( honvédtiszt képző) milyen rangba kerülök, mennyi a fizetésem, és kb. milyen gyorsan lehet feljebb haladni?

Egy link is tökéletes lenne, ahol utána tudnék olvasni de én sajnos nem találtam,:(

0

Hajdúszoboszlón vannak olyan cégek, vállalkozások ahova szoktak felvenni segédmelósokat?

0

Mennyit keres egy hipermarketben egy hitelügyintéző?

Állásinterjúra hívtak be egy Tescohoz hitelügyintéző állásra. Még a telefonon rákérdeztem, hogy a bejárást fizetik e, erre igen volt a válasz, és megkérdeztem még hogy ez mennyire értékesítői munka, tehát jutalékos rendszerben működik, és kell új ügyfeleket keresnem? Azért kérdeztem rá, mert már nem 1 fölösleges állásinterjú miatt utaztam, ahol ezeket elfelejtették mondani. Szóval kérdésem lenne, hogy egy ilyen áruvásárlási hitelügyintéző mennyit keres körülbelül? :)Köszönöm!

3

Dolgoznál minimálbértért úgy, hogy diplomád van?

12

8 általánossal hogyan találhatnék munkát magamnak?

valami olyan kellene amit bárki meg tud csinálni, melyek ezek? 21f

4

Mi van olyankor, ha valaki felmondott, kérnek tőle felmondási időt, de az illető nem akarja letölteni, hanem akár a mai nappal kilépni?

Megbüntetik szerződésszegésért, vagy csak visszatartják a fizetését?

2

Ha éttermek, kávézók, bankok, okmányirodák, földhivatalok, posták, takarékszövetkezet, áruházak nyitvatartása érdekli, kattintson ide!