Találatok a következő kifejezésre: Mit lehet ha a cégünknél (1 db)

Mit lehet tenni ha a cégünknél az a szokás, hogy mindenki éjt nappallá téve az irodában ül, és aki nem ezt teszi, hanem próbál emberi időben hazajutni a családjához azt lenézik?

Nem feltétlenül magamra értem, mert sajna sokszor én is benn ülök 10-12 órákat... Ennek ellenére, ha néha sikerül elszabadulni normális id?ben, szúrós szemmel néz mindenki... Vannak köztünk kisgyerekes anyukák, nem értem, miért nem lehet megérteni... És sajnos a f?nökök is elvárják, Ez általános manapság? Ki hogyan kezeli aki hasonló helyen dolgozik? Én csak pár hónapja dolgozom itt, és ez az els? munkahelyem...

Legjobb válasz: nekem annó azt mondta a fõnököm, hogy ha nekem 8 órányi munkához 12 óra kell, az nem az õ baja. Meg különbenis is, nekem a munkám és nem az idõm van megfizetve. Ha olyan helyen akarsz dolgozni, ahol csak 8 órát (sem) kell, akkor menj el a közigazgatásba. Egyébként meg kb. mindenhol ez van.

nekem annó azt mondta a fõnököm, hogy ha nekem 8 órányi munkához 12 óra kell, az nem az õ baja. Meg különbenis is, nekem a munkám és nem az idõm van megfizetve. Ha olyan helyen akarsz dolgozni, ahol csak 8 órát (sem) kell, akkor menj el a közigazgatásba. Egyébként meg kb. mindenhol ez van.
A kérdező hozzászólása: Kedves válaszoló! Köszi, de teljesen félreértettél. Nem az a problémám, hogy nem akarok dolgozni, csupán az, hogy tizenkét óra után is kibeszélik egymást a kollégák, hogy ennek meg annak biztos nincs semmi dolga, és hogy a fõnökök sem azt nézik, hogy valójában el tudják e a rájuk bízott munkát végezni a dolgozók 8 óra alatt, hanem hogy mennyi idõt töltenek bent. 3 éves gyerekem van, aki szeretne néha az anyjával lenni, a fõnököm pedig sokszor este 6-kor lát el elõre nem látható extra feladattal. A kérdésem arra irányult, hogy ki hogyan kezeli ezt, és nem azt kértem, hogy osszanak ki. Ugyanis nem a munkakedvemmel van a baj, csupán egy olyan kismama vagyok a ki nehezen viseli ezt a fajta mentalitást egyelõre, hogy nem a munkája alapján ítélik meg az embert, hanem az alapján, hogy benn töltött e 16 órát aznap. Hát ennyi.
Nekem is volt szerencsém ilyen cégnél dolgozni. Kb. fél évig bírtam, aztán kerestem egy másik helyet. Általában a nagyobb multiknál (az enyém egy japán cég volt) divat ez a kényszertúlóra, amikor az ember még akkor sem áll fel a helyérõl, amikor tényleg befejezte aznapra az összes elvégzendõ feladatát. A mostani munkahelyemen akkor túlórázok, amikor kell, és nem akkor, amikor a többiek. :) Ha nem szeretnél váltani, akkor én a helyedben beszélnék a közvetlen felettessel, hogy kisgyerekem van, nem tudok annyit túlórázni, mint a többiek, és ha ez õt nem zavarja, akkor a többiekkel nem foglalkoznék.
Sajnos ezt be kell tudnod, ezért legyen olyan melód amit kevesen látnak el. A fõnökõd sz_arik rá, hogy gyereked van, old meg ennyi.Õt csak az érdekli, hogy dolgozz, senkinek az ügyesbajos dolgaival nem foglalkozik, és miért is tenné.Õ neki nem kötelessége egy gyerekhez alkalmazni a feladatokat kicsit többrõl van szó, mint egy 3 éves pulya szeszélyeihez alkalmazkodni. Sajnos ezt be kell, hogy tud, pénz beszél kisegér cincog. Ha akarsz karriert és sok pénzt akkor ezeket be kell vállald, ez van.Ha nem akarsz fejlõdni akkor nem kell csak akkor számolj azzal, hogy filléreskedni fogsz egész életedben, mert karriered nem lesz, valahol egy leszel a sok száz közül.Ezt akarod?


Hasonló válaszok

A kérdés szövege Válaszok száma

Mennyi az idealis fix ber nettoba amit egy felszolgalo elkerhet Magyarorszagon?

0

Starbucks-ba barista tapasztalat nélkül is vesznek fel embereket?

Nagyon szeretnék bekerülni, de nincs vendéglátói tapasztalatom. Dolgoztam már hostessként, szóval az emberek "kiszolgálása" és a velük való kommunikáció nem áll távol tőlem, de példának okáért pénztárgépet még sosem kezeltem. Esetleg van köztetek olyan, aki vendéglátós előélet nélkül pályázott és megkapta az állást?

0

Egy csecsemő és gyermekápolónak kórházi ágy mellett van lehetősége 8 órás munkarendbe menni dolgozni?

A férjem sajnos úgy jár dolgozni, hogy nem tudja elvvinni sem elmenni a gyerekért, így nekem kell megoldanom a gyerkőc oviba jutását! Még GYED- en vagyok és már gondolkozom azon, hogyan tudnék a gyerekkórházban maradni úgy, hogy 8 órás munkarendbe menjek! Van valakinek ilyen tapasztalata?

0

Hogyan keressek pénzt? (16/f)

16 éves fiú vagyok. Nyáron végeztem diákmunkát, hogy legyen egy kis pénzem. Sajnos ezt suli mellett nem tudom folytatni. Lehet hogy hülye kérdés, de hogyan tudnék még pénzt keresni?

6

Diák vagyok és gyakorlati helyről kapot egy kis pénzt .13 ezer körül. és most kaptam meg de -300ft is volt. Meg múlt hónapban is. Valakinek valami ötlet, hogy miért van ez? Eddig nem volt

0

Egy érettsêgivel hova lehet menni dolgozni?

2

Követeléskezelő csoportos állásinterjún mit lehet kérdezni?

Követeléskezelő cégnél annyi volt az egész csoportos interjú, hogy bemutatták a céget, és lehetett kérdezni tőlük, ők nem kérdeztek semmit...
Mi alapján választanak ilyenkor?
Ilyen cégnél mi az amire rá lehet és érdemes kérdezni?
Mi az amit semmiképp nem "szabad" megkérdezni?

0

Van olyan munkahely ahova nem kell pontosan időre beérni?

9

Ha elfogadtam egy diákmunkát, de félreinformáltak, ezért nem tudtam elmenni és most 5000Ft-ot leakarnak vonni a béremből, akkor megtehetem, hogy átmegyek másik diákszövetséghez?

Tudom, hogy pofátlanság, de a részükről volt az, ugyanis rohadtul nem is azt a cégnevet mondták, ahova mennem kéne, hanem annak a rövidítését, így nem tudtam melyik buszra szálltam, így nem jelentem meg ott. Ezért ugye jár 5000Ft pénzlevonás, ha megint elkezdek dolgozni náluk. De nem akarok két napig ingyen dolgozni, így átmennék másik szövetséghez. Lehet ilyet?

4

Mi a Haszonkulcs képlete és definicioja?

Ismerem a googelt,de rengeteg eltero definiciot es kepletet taltam.

0

Ha éttermek, kávézók, bankok, okmányirodák, földhivatalok, posták, takarékszövetkezet, áruházak nyitvatartása érdekli, kattintson ide!