Találatok a következő kifejezésre: Mikor érdemes a munkahelyen, hogy terhes vagyok (2 db)

Mikor érdemes elmondani a munkahelyen, hogy terhes vagyok?

Most vagyok kb. 4hetes. Tehát még az elején vagyok. Csak nem tudom meddig várjak vele, nehogy el?bb megtudják mástól.

Legjobb válasz: Teljesen mindegy mikor mondod el, már nem tudnak kirúgni. Ne törõdj a babonával, csak magadra hallgass! Gratula!:)

Teljesen mindegy mikor mondod el, már nem tudnak kirúgni. Ne törõdj a babonával, csak magadra hallgass! Gratula!:)
Nem írtad, hogy esetleg próbaidõs vagy-e. Ha igen, akkor amennyiben véghezvihetõ, a próbaidõ lejárta után. Utána már valóban nem rúghatnak ki. Ha olyan munkát végzel, aminél fontos hogy tudják, terhes vagy, (pl. emelgetés stb.) akkor mielõbb. Egyébként - de ez csak magánvélemény - én biztosan megvárnám (és megvártam) a 12 hetes ultrahangot. Grat. a babához. 14 hetes kismama.
Csatlakozom, az elõttem szólókhoz, hogy ha próba idõs vagy még akkor jobb minél késõbb, mert akkor szó nélkül kitesznek/ki tehetnek. De ha már rendesen dolgozol, akár több éve akkor már nem rúghatnak ki. És igen, ha "veszélyesebb" fizikai munkát végzel, akkor minél elõbb szólj, hogy kíméljenek, nehogy elvetélj vagy ilyesmi. Sõt, ha tényleg nehéz a munkád, akkor lehet, hogy a doki hamar ki is ír táppénzre, és azért nem árt ha erre elõre készül a munkáltatód. Fõleg ha szeretnél gyed után vissza menni, akkor nem mindegy milyen hangulatban "váltok el".
Szia!Ez tényleg sok mindentõl függ.Én 5 hetesen mondtam el, mert a doki egybõl táppénzre vett(veszélyes munkahely).Nem fogadták kitörõ örömmel, de így éreztem korrektnek.7 éve dolgoztam ott és mióta tudják talán kétszer beszéltünk, amit nem bánok, mert nem ott tervezem a jövõt.Inteligencia kérdése is az, hogy hogyan reagálnak.Magatokkal törõdj és grat a babához.17 hetes kismama
Én az 5. héten mondtam el, amikor megkaptam a terhességi kiskönyvemet, tehát már igazolni tudtam. Nem szerettem volna, ha a fõnökeim pletykákból tudják meg, mert akkor oda a bizalom. Az elején meg úgy is sok szabadidõ kell a sok kötelezõ vizsgálathoz, és azokra is el kell vmilyen indokkal kéredzkedni. A holnapi nap lesz az utolsó napom, azután megyek szabadságra és jön a baba. Így hogy mindent meg tudtam velük beszélni nagyobb eséllyel jövök majd vissza (kb. 2 év). 33 hetes kismama

7 hetes terhes vagyok. Mikor érdemes szolni a munkahelyen, hogy babát várok? és hogyan kezdjünk hozzá?

Félek elküldenek! Köcsög a fönök.

Legjobb válasz: Szia! Sajnálom, hogy ilyen a fõnököd. Csak azután mondd el, ha megvan a "terhes kiskönyved" (várandós anya gondozási könyve), ekkor már nem küldhet el. Ha nehéz fizikai munkát végzel elmehetsz táppénzre is, kérhetsz olyan beosztást, ahol nem kell emelgetni. Bár ha ilyen a fõnök, jobb a táppénz. Vigyázz magadra! Boldog babavárást!

Szia, elõször is irány a védõnõ! Ha megvan a kiskönyved, amit tõle kapsz, jogilag védett vagy(ha csak nem vagy próbaidõn, mert akkor meg kell várni annak lejártát) nem rúghatnak ki, és kötelesek neked könnyített munkát adni, ehhez törvény adta jogod van! Kötelesek munkaidõ kedvezményt adni neked az (igazolt) orvosi vizsgálatok idejére is! Bármikor elmehetsz táppénzre, ha úgy gondolod fontosabb a baba, és nem kapsz könnyített munkát! A lényeg, hogy ne hagyd magad megzsarolni, és ne írj alá semmit! Azért írom ezeket le mert engem nagyon meg akartak szívatni a munkahelyemen de nem hagytam! A lényeg hogy ha munkaviszonyból mész téppénzre terhesség miatt, (és megvan a kellõ napod) akkor jár minden támogatás! Ha baszogatnak fenyegetõzz nyugodtan munkaügyi perrel! Áz esetek többségében csúnyán megbüntetik azokat a cégeket akik kirúgják a kismamákat! Ne hagyd magad, a munka törvénykönyvét meg tudod nézni a neten abban minden benne van! Sok sikert!
Szia!Ha nem maszeknál dolgozol és rendesen be jelentet munkahelyed van akkor szólhatsz.De fõleg ha nem próbaidõs vagy!Ez nagyon fontos.Mivel a munka köröd elég stresszes ez késõbb árthat a babának.Én is annyi idõs vagyok mint te de én rosszabbul jártam, de nem akarlak untatni sok szerencsét Boldog babavárást
Szia! Sajnálom, hogy ilyen a fõnököd. Csak azután mondd el, ha megvan a "terhes kiskönyved" (várandós anya gondozási könyve), ekkor már nem küldhet el. Ha nehéz fizikai munkát végzel elmehetsz táppénzre is, kérhetsz olyan beosztást, ahol nem kell emelgetni. Bár ha ilyen a fõnök, jobb a táppénz. Vigyázz magadra! Boldog babavárást!
Szia! Én két hónapos elmúltam mikor mondtam a fõnökömnek, de az enyém nem köcsög hála Isten. Én a helyedben, hogyha nem vagy rosszúl, akkor a három hónapos kort biztosan megvárnám. Az amúgy is egy kicsit kritikusabb idõszak, próbálj meg minél többet pihizni. Nem tudom mit dolgozol, de attó is nagyban függ hogy mikor szólsz és mikor jössz el -ha eljössz- táppénzre pl.
Elsõ vagyok. Ha meglesz a kiskönyved, elmehetsz bármikor táppénzre. Nekem 8 hetesen már megcsinálta a védõnõ. Csak nagyon vigyázz a ládaemelgetéssel, térj ki elõle emennyire lehet. Sajnos hallottam olyanról (nem megijeszteni akarlak, csak jót szeretnék azzal hogy leírom!!!!)aki egy boltban dolgozott, emelgetett, elment a babája tõle és azóta nem is sikerült neki teherbe esni. Nagyon vigyázz magadra!!! Inkább mond azt a kollégáidnak, hogy fáj a derekad, hogy a nagyobb dolgokat õk cipeljék! Minden jót neked, és beszélj a védõnõvel meg a dokival a táppénzrõl ha ilyen a munkahelyed! 37 hetes kismama
Szerintem SENKINEK ne szoljal meg rola! Tudod ha egyvalaki tudja, mindenki tudja mar masnapra hogy terhes vagy. Eloszor erdeklodd meg hogy mik a jogaid! Meddig dolgozhatsz terhesen, felmondhat-e a fonokod most, mennyi lesz a gyes, gyed...stb. Szoval erted, legyel tisztaban elobb mindennel! Nezz utana itt a neten hogy felkeszulten tudj majd a fonok ele allni! Kocsog a fonok? Hat mivel no vagy, teljesen termeszetes hogy fogsz gyermeket vallalni, ugyhogy sajnalom ha kocsog! Sok szerencset!
A kérdező hozzászólása: köszönöm szépen!!!
A kérdező hozzászólása: 8 órán át rohangálok, pakolok, 3-4 kg ládákat emelgetek, ja és sokat stresszlek..mert kicsinálják az embert.:-((
A kérdező hozzászólása: köszike a tanácsokat!!!
Ha megvan a kiskönyved, állj a oda a fõnök elé, és mondd meg neki, hogy babát vársz, és menj azonnal táppénzre, mielõtt a babád látja kárát a fizikai munkádnak, és a stressznek!! Ha van kiskönyved, nem rúghat ki, vagy ha akar, nyugodtan jelentsd fel a munkaügyi bíróságon, te fogsz nyerni! A kismamákat védi a törvény! (már amennyiben be vagy jelentve)

Ha éttermek, kávézók, bankok, okmányirodák, földhivatalok, posták, takarékszövetkezet, áruházak nyitvatartása érdekli, kattintson ide!